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[招聘] 招技术人员

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上等兵

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楼主
发表于 2023-7-19 15:31:29 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
要求:
技术经理岗位(硕士研究生以上):
1、具有极佳的再学习能力;
2、熟练操作SW或UG三维软件;
3、能够熟练按照公司提供的课题背景技术和具体参数进行仿真分析,分析所涉及的专业主要为力学、疲劳载荷、传热,少量流体力学;机械工程专业最佳,最好是具备动平衡分析基础。
4、能够按照公司提供的SAMA逻辑图对单片机编程和加密(和PLC,两者兼而有之),并能按照SAMA逻辑图绘制电路图(都是较为简单的编程,能够通过再学习能力在半年内掌握也可);
待遇:交流,五险,上岗时间段:8月。
联系电话和微信:13867689458

工程化产品设计经理(本科以上):
1、具有极佳的再学习能力;
2、熟练操作SW或UG三维软件,并能按照规范绘制二维图纸或进行过制图相关专业学习;机械工程专业最佳,最好是具备动平衡分析基础。
3、能够按照公司提供的SAMA逻辑图对单片机编程和加密(和PLC,两者兼而有之),并能按照SAMA逻辑图绘制电路图(都是较为简单的编程,能够通过再学习能力在半年内掌握也可);
待遇:10W+,五险,上岗时间段:8月。
联系电话和微信:13867689458

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参与人数 1G币 +1 收起 理由
liulinch + 1 10W+ 是22天的月薪吗 其它都符合 只用Creo

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少尉

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发表于 2023-7-26 08:45:33 | 只看该作者
总结一下就是要懂设计,懂工艺,懂仿真,懂PLC和调试还要会动平衡的四大类技能和一个小项技能的,有这样技能的人现在没有10W+的薪水嘛?他为什么要去一个不熟悉的工作环境呢,你这个工资招一个刚毕业的研究生可能会容易一点
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中尉

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发表于 2023-7-25 10:29:28 | 只看该作者
Vacuumscrew 发表于 2023-7-24 17:55
年薪酬你没概念吗?

薪酬还能不给吗?劳动法不是摆设!薪酬都没有,难道你从事过这种工作?然后还会接 ...

年薪10W太多了,一个月两千我都花不完
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中尉

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发表于 2023-8-28 20:08:32 | 只看该作者
你这要求我都不会,我年薪也十万多
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沙发
 楼主| 发表于 2023-7-19 18:38:54 | 只看该作者
10W+ 是22天的月薪吗 其它都符合 只用Creo

哪里有22天10万的,我也去干……
工作时间按照法定节假日休息
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上将

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论坛元老

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发表于 2023-7-20 08:21:05 | 只看该作者
Vacuumscrew 发表于 2023-7-19 18:38
哪里有22天10万的,我也去干……
工作时间按照法定节假日休息

感觉说的是年薪10W+
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地板
 楼主| 发表于 2023-7-20 16:56:26 | 只看该作者
topckey 发表于 2023-7-20 08:21
感觉说的是年薪10W+

是的,按照法定节假日休息,偶尔会有加班,较少。
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 楼主| 发表于 2023-7-20 17:02:09 | 只看该作者
主要分析为有限元分析
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中尉

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发表于 2023-7-21 16:01:28 | 只看该作者
这十万块是一个月拿走还是一年拿走或者别想拿走?
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上等兵

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 楼主| 发表于 2023-7-24 17:55:56 | 只看该作者
NX编程小学生 发表于 2023-7-21 16:01
这十万块是一个月拿走还是一年拿走或者别想拿走?

年薪酬你没概念吗?
  1. 别想拿走?
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薪酬还能不给吗?劳动法不是摆设!薪酬都没有,难道你从事过这种工作?然后还会接着工作?
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上等兵

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 楼主| 发表于 2023-7-25 11:14:56 | 只看该作者
NX编程小学生 发表于 2023-7-25 10:29
年薪10W太多了,一个月两千我都花不完

薪酬其实从来不是给的!!!
都是凭能力赚的!
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中尉

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发表于 2023-7-26 07:45:10 | 只看该作者
Vacuumscrew 发表于 2023-7-25 11:14
薪酬其实从来不是给的!!!
都是凭能力赚的!

有你这觉悟干点儿啥不好
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